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NEW QUESTION: 2
Which of the following ITLI-T recommendations defines the OTN frame structure?
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NEW QUESTION: 3
Which of the following is a management approach to motivating employees?
I. Providing performance feedback.
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III.
Satisfying personal needs.
A. I, II, and Ill
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D. Ill only.
Answer: A
Explanation:
Performance feedback is an important part of goal-based approaches to motivating employees. Moreover, presenting opportunities for responsibilities will motivate employees by helping them meet the personal need for achievement. Thus, satisfying personal needs is a method of motivating employees. Many motivational theories are based on analysis of employee needs.